Les mecs ont chiffré le coût du "présentéisme" (le fait de rester plus longtemps au travail sans pour autant produire plus).
Bon, chiffrer ce genre de chose reste à mon sens très difficile, mais le simple fait de le reconnaitre me parait déjà énorme. De là que ça s'installe dans la "culture managériale"... y'a un ravin.